PURPOSE IN PROCESS
Purpose in Process ist ein gedanklicher Ansatz, nach dem wir leben, denken und arbeiten. Eine Philosophie durch die wir mit unserer Umwelt in einen Dialog treten und die unsere Arbeit formt. Eine Form, die sich durch Bewegung definiert und damit nie endgültig ist.
Purpose in Process ist Gewinner des Ideenstark-Wettbewerbs 2019 der MFG Filmförderung Baden-Württemberg.
Purpose in Process is a conceptual approach, by that we live, think and work. A philosophy through which we enter into a dialogue with our environment and which forms our work. A form, which defines itself through movement and is thereby never final.
Purpose in Process is a winner of the Ideenstark Competition 2019 by MFG Filmförderung Baden-Württemberg.
Purpose in Process
Kein konkretes Ziel. Kein finales Stadium. Keine fertige Firma.
Was wir sind ist Bewegung.
Keine Bewegung im politischen Sinn, sondern gedacht als eine Gruppe von Menschen, die sich mit ihrem Schaffen durch das sich ständig wandelnde Hier und Jetzt bewegt.
Diese Bewegung beginnt mit einem Impuls. Dem Impuls gemeinsam zu denken, zu finden und auszudrücken. In unserer Arbeit und durch uns als Gemeinschaft.
Dieses Prinzip hat uns zusammengebracht, bindet uns aneinander, treibt uns an. Doch wie können wir diesem Prinzip auf authentische Weise folgen? Wie können wir als Dienstleistungsfirma innerhalb eines engen, kapitalistischen Systems Raum für kreative Freiheit schaffen? Eine Freiheit, die sich sowohl in der Gestaltung, der Aussage und dem Handeln manifestiert.
Der sich permanent weiter entwickelnde Zeitgeist, das Konsumverhalten des Zuschauers, Erfolgsdruck und viele weitere Faktoren gestalten unsere tägliche Arbeit mit. Wir können und wollen uns dieser Realität nicht entziehen.
Doch wie können wir diese Faktoren benutzen, um Raum für bewegliche Prozesse in uns und aus uns heraus zu schaffen?
Purpose in Process
Was wir beschreiben ist Bewegung. Bewegung, die den permanenten Austausch zwischen uns und unserer Umwelt beschreibt. Ein Film mit offenem Ende, ein work in progress.
Was ist an unserer Auffassung und unseren Prinzipien neu? Vielleicht nichts. Aber darum geht es uns auch nicht. Ebenso wenig soll es den Anschein erwecken, wir würden aus einem theoretischen Konstrukt heraus argumentieren. Im Gegenteil. Unsere Idee nährt sich aus unserer gemeinsamen Erfahrung.
Während unseres Studiums konnten wir uns ausprobieren, uns selbst und einander kennenlernen und die Freiheit des Entdeckens genießen. Was uns verbunden hat, war nicht ein fester Plan, sondern der Weg, den wir gemeinsam gegangen sind. So gründeten wir den Filmclub „Salon 14“, der sich auf spielerische Art und Weise der filmischen Entwicklung und Entdeckung all seiner Mitglieder widmete. Dabei war es entscheidend, dass jedes Mitglied zu jedem Treffen einen Film herstellte, der gemeinsam kritisiert und diskutiert wurde. Auch hier waren der Prozess und der Dialog die entscheidenden Faktoren, die Präsentation wurde als ein Austausch und nicht als ein Darstellen verstanden. 2019 existiert der Salon14 an der Merz Akademie noch immer – mit anderen Mitgliedern, anderen Interessen, anderen Stärken.
Was uns seitdem sowohl in positiver, als auch negativer Weise entgegengestellt wird, sind klar definierte Erwartungen. Es wird erwartet, dass wir uns als Filmemacher und Produktionsfirma an Zuschauern, Kunden, Förderern, dem Markt und vielen weiteren Faktoren orientieren. All dies hat seine Berechtigung gegen die wir uns ausdrücklich nicht stellen wollen. Wir sind Teil des Apparates, dennoch folgen wir einem weiteren entscheidenden Impuls – dem Vertrauen in unsere eigenen Prinzipien.
Jeder von uns hat das Bedürfnis sich mit seinem Schaffen auszudrücken. Wir wollen uns selbst, unsere Projekte und unsere Mitmenschen besser verstehen. Über die filmische Arbeit treten wir mit der Welt in Beziehung. Nicht als einzelne Individuen, sondern als bewegliche Einheit. Third Picture ist eine von tausenden Filmproduktionen und dennoch ein ungewöhnliches Projekt, eine ungewöhnliche Idee.
Im digitalen Zeitalter kämpft jede/r Filmemacher/in und jede Filmproduktion gegen eine Flut von Inhalten und Konkurrenten. Alle drängen sich um einen Platz auf den unzähligen Bildschirmen, auf den allgegenwärtigen Oberflächen. Dabei wird das Angebot größer und die Vielfalt geringer. Woran liegt das? Ist es die geringere Risikobereitschaft? Die Überflutung des Zuschauers? Die fehlenden Möglichkeiten sich Zeit zu nehmen? Egal was die Antworten darauf sind, für uns als junge Produktionsfirma stellt sich die Frage, wie wir damit umgehen müssen und umgehen wollen.
Im Zentrum von Third Picture stehen wir und damit unsere Werte. Diese Werte herauszuarbeiten, zu formen, zu festigen und wieder aufzuweichen ist ein Prozess. Und für diesen Prozess brauchen wir Unterstützung von Menschen, die unser Prinzip erkennen, deren Interesse wir geweckt haben und die uns mit anderen Expertisen weiterhelfen.
Der Wunsch menschlich zu handeln ist unser Kompass und definiert für jeden Schritt und jedes Projekt das Ziel neu. Für uns bedeutet das neue Technologien zu benutzen und das Kino zu erweitern. Wir wollen alternative Wege der Präsentation finden, um wieder in einen Dialog mit dem Zuschauer zu treten. Wir wollen aufmerksam leben und arbeiten, um hierdurch bewusst handeln zu können.
Wir wissen, dass wir mit diesen Ideen nicht alleine sind. Wir wissen aber auch, was uns zu diesem Punkt gebracht hat – gemeinsames Leben als Freunde und Kollegen. Warum sollten wir uns diese Prinzipien durch Verantwortung, Erwartung und Druck nehmen lassen. Eine Kultur des Dialogs, der Aufmerksamkeit, des Willens, des Scheiterns und der Beständigkeit definiert über das Jetzt, ist stärker als eine Phantasie über die Zukunft. Aus diesem Grund wehren wir uns gegen ein klar definiertes Firmenziel, womit aber keine fehlende Zielstrebigkeit gemeint ist. Unser Zusammenschluss ist daher umso klarer strukturiert.
Third Picture ist Evolution. Third Picture ist ´PURPOSE IN PROCESS‘.